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Curso Actividades Administrativas en Relación con el Cliente | Grupo INN

Formación y prácticas para jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil (Formación Plus).


Descripción del proyecto, objetivos y resultados:

La reducción del desempleo juvenil es uno de los problemas más importantes que las políticas de empleo deben abordar. En Castilla-La Mancha, en el marco de un dialogo abierto con las organizaciones empresariales, sindicales y con otras fuerzas políticas y sociales, se impulsó un Plan Extraordinario de Empleo para Castilla-La Mancha. Este Plan persigue dos objetivos estratégicos: por un lado la cualificación y el acceso a un primer empleo de las y los más jóvenes, por otro, rescatar a las personas que sufren el paro de larga duración y el agotamiento de la protección por desempleo.

Esta convocatoria tiene como finalidad mejorar las posibilidades de inserción laboral de las personas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a través de la formación profesional para el empleo y la práctica profesional.

Se trata de proporcionar a las personas jóvenes, previa realización de un itinerario socio-laboral individualizado, la formación conducente a la obtención de un certificado de profesionalidad, facilitando su acceso al mercado de trabajo, a la ocupación y a la adquisición de práctica laboral en un entorno real.


Estos proyectos tendrán obligatoriamente dos fases: una primera fase de formación profesional para el empleo, en la que las personas jóvenes tendrán la oportunidad de obtener un certificado de profesionalidad y una segunda fase de prácticas no laborales en empresas, remuneradas y con alta en la Seguridad Social, en la que tendrán la oportunidad de obtener experiencia laboral relacionada con la formación recibida.

Programa cofinanciado en su totalidad por el Gobierno de Castilla la Mancha y Unión europea a través del Fondo Social Europeo.


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- Subvención en concepto de formación.
- Subvención en concepto de orientación laboral.
- Subvención destinada a becas de los alumnos durante la fase de formación. : Durante la etapa formativa, los/as alumnos/as tendrán derecho a percibir una beca de asistencia que se calculará en base a 7 euros por día lectivo. Los/as alumnos/as no percibirán las becas correspondientes a los días lectivos que, sin causa justificada, no hayan asistido a la formación.
- Subvención en concepto de prácticas no laborales: Se subvencionarán los acuerdos que suscriban las empresas con las personas jóvenes para la realización de prácticas no laborales con las condiciones establecidas en la orden de bases reguladoras, con una cantidad equivalente al 80% del IPREM mensual vigente en cada momento, durante el período de vigencia de los mismos. Asimismo, se subvencionarán la totalidad de las cuotas a cargo del empleador, correspondientes a la Seguridad Social.


Para esta convocatoria la cantidad subvencionada en concepto de prácticas no laborales será de 28.89 euros por trabajador y día laborable.
Personas participantes.Las personas participantes en los proyectos de formación y práctica para jóvenes son aquellas incluidas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, con edades comprendidas entre 18 y 29 años en el momento de comenzar las prácticas no laborales, según dispone el artículo 3.1 del Real Decreto 1543/2011, de 31 de octubre, en relación con el artículo 88 de la Ley 8/2014, de 15 de octubre, en especial aquellas que abandonaron prematuramente los estudios.


Las personas jóvenes participantes en la fase de prácticas no laborales, serán aquellas que finalicen la fase formativa de los proyectos aprobados, habiendo obtenido el certificado de profesionalidad y que, voluntariamente, decidan realizar las mismas. En el momento de iniciar las prácticas no laborales, deberán cumplir los requisitos para poder efectuar las mismas según el Real Decreto 1543/2011, de 31 de octubre.


En todo caso, las personas jóvenes participantes deberán estar empadronadas en algún municipio de Castilla-La Mancha.


CARACTERÍSTICAS DE ESTE CURSO


BECAS POR ASISTENCIA: 7€/DÍA
Horas formativas: 690 HORAS DE FORMACIÓN.


Prácticas Remuneradas: 360 horas de prácticas remuneradas en empresas del Sector.


Destinatarios/as: jóvenes de entre 16 y 29 años.


Modalidad: Presencial. La formación se llevará a cabo en nuestras instalaciones (Avda. Del Príncipe, 58 Talavera de la Reina)


Fecha de inicio: 14/02/2020 Fecha fin: 28/09/2019.


Horario: De lunes a viernes de 15:30 a 20:30.


Coste: CURSO COMPLETAMENTE GRATUITO.


SUBVENCIONADO POR JCCM Y Fondo Social Europeo.


Becas: El alumno percibirá beca por asistir al Curso.




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Estarás preparado para realizar las operaciones de recepción y apoyo a la gestión administrativa:


- Auxiliar Administrativo en general.
- Recepcionistas-telefonistas en ofi cinas operadores de central telefónica.
- Empleados administrativos.
- Azafato/as o auxiliares de información.
- Atención al Cliente en general.
- Operadores-grabadores de datos.



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- Tener entre 16 y 29 años

- Estar inscrito en Garantía Juvenil

- Tener Título de la E.S.O o equivalente




NOTAS

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MF0975_2: Técnicas de recepción y comunicación (90 horas).


MF0976_2: Operaciones administrativas comerciales (160 horas).


MF0973_1: Grabación de datos (90 horas).


MF0978_2: Gestión de Archivos (60 horas).


MF0977_2: Lengua extranjera profesional para la gestión administrativa en la relación con el cliente (90 horas).


MF0233_2: Ofi mática (190 horas).


MP0079: Módulo de prácticas profesionales no laborales (120 horas).


Duración horas totales certifi cado de profesionalidad. (800 horas).


PRÁCTICAS REMUNERADAS EN EMPRESAS DEL SECTOR.


360 HORAS (APROXIMADAMENTE 3 MESES).


Cotización en Seguridad Social


Beca prácticas: 500€/ mensuales aproximadamente.


¡Te esperamos! ;)

Llámanos al 925 97 87 28

Ven a conocer nuestro centro, estamos en Avda. Del Príncipe, 58 Talavera de la Reina

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